当地时间7月14日，据美国《华尔街日报》引述知情人士的消息称，华为正计划对其美国业务主体Futurewei进行大规模裁员。此次裁员预计将影响华为在美国华盛顿州、加利福尼亚州和得克萨斯州的实验中心的约850名员工。

《华尔街日报》称，此次裁员的具体数量还不得而知，据称可能会多达数百人。但在美国研发公司工作的中国雇员可以选择回国并留在华为。

实际上，这并不是第一次传出“华为将在美国大规模裁员”或者“华为将退出美国市场”的传闻。早在去年4月，国外研究机构就传出“华为即将退出美国市场”，去年8月，业内再次传出“华为决定裁撤全部据点，退出美国市场”的传闻。不过，随后华为对这些消息都回应称“消息不属实”。

不过，值得注意的是，在去年美国通过了《2019财年国防授权法》第889条修正案之后，美国在政府及相关部门及运营商层面就禁用华为5G设备，与此同时，还进一步限制华为在美国农村的相关业务，使得美国小型、农村地区运营商更加难以购买华为的电信设备。

不过，即便如此，华为当时也并未撤出美国市场。因为华为在美国拥有数千家客户，包括区域性运营商、中小企业等等。这些客户虽然可以用爱立信、思科或是其他厂商的产品替代华为的设备，但仍需要技术支持。

不过，在今年5月，美国宣布将华为及其子公司列入出口管制的“实体名单”之后，华为在美国的业务也开始变得更加的艰难。华为与其美国子公司Futurewei之间关系也变得有些尴尬——美国子公司产出的技术不能为华为在中国的母公司所用。因此，华为确实可能对其美国公司进行大裁员。

根据华为美国官网此前的的信息显示，华为在美国子公司设立在德克萨斯州普莱诺市，并在硅谷、布里奇沃特、新泽西、芝加哥和圣地亚哥等地设立了13个区域性办事处。数据显示，华为美国的员工总数目前约为1200人（也有报道称是1500人）。

目前华为尚未对此消息进行回应。

编辑：芯智讯-林子